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2018年6月8日， 金山區(qū)召開了2018年和諧勞動關系創(chuàng)建工作會議，并對2017年“上海市和諧勞動關系達標企業(yè)”進行了表彰。我司榮獲2017年度“上海市和諧勞動關系達標企業(yè)”稱號。在創(chuàng)評活動中，我司積極參與評審，通過了規(guī)范性指標、建設性指標、發(fā)展性指標和感受性指標等70多個指標的測評。這是上海發(fā)凱首次獲得這項殊榮。
2017年，金山區(qū)共有109家企業(yè)獲得“上海市和諧勞動關系達標企業(yè)”稱號。目前，金山區(qū)正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的關鍵時期，勞資矛盾頻發(fā)高發(fā)。和諧勞動關系創(chuàng)建活動，一方面可以督促規(guī)范企業(yè)行為，減少因企業(yè)管理漏洞、制度缺陷導致的勞資矛盾；另一方面可以促進企業(yè)自身發(fā)展，實現(xiàn)勞動關系和諧、企業(yè)加速發(fā)展的良性循環(huán)。
通過和諧勞動關系的創(chuàng)建活動，上海發(fā)凱氛圍更加和諧融洽，員工的榮譽感和責任意識不斷提升，對企業(yè)有了更強的信任感和歸屬感。
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